米糧鎮天氣預報_關于市政協2019年第184號提案的答復

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所屬分類:天氣預報

我單位對市政協胡渡芳委員關于《關于如何緩解我市鄉鎮衛生院人才緊張問題的建議》提案,現答復如下:

省政府皖政辦〔1010〕24號文件規定:公共衛生與基層醫療事業單位績效工資總量由相當于單位工作人員上年度12月份基本工資的額度和規范后的津貼補貼構成。實施績效工資后,公共衛生與基層醫療衛生事業單位不得在核定的績效工資總量外自行發放任何津貼補貼或獎金,米糧鎮天氣預報不得突破核定的績效工資總量,不得違反規定程序和辦法進行分配。

公共衛生與基層醫療衛生事業單位要完善內部考核制度,根據專業技術、管理、工勤等崗位的不同特點,實行分類考核。根據考核結果,在分配中堅持多勞多得、優績優酬,重點向關鍵崗位、業務骨干和成績突出的工作人員傾斜?;鶎俞t療衛生事業單位內部績效工資分配,應向承擔公共衛生服務和臨床一線工作任務的崗位傾斜。米糧鎮天氣預報

主辦:宣城市人民政府承辦:宣城市信息化工作辦公室網站標識碼:3418000001

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